市人力社保局黨組成員、二級巡視員宣向東調(diào)研我區(qū)人力社保工作

11月23日上午，杭州市人力社保局黨組成員、二級巡視員宣向東一行赴我局調(diào)研。局黨委書記、局長吳琴芳，局黨委委員、副局長朱華軍等陪同調(diào)研。

座談會上，宣向東聽取了我局今年工作情況和明年工作思路，特別是人力社保領(lǐng)域推進共同富裕示范區(qū)建設(shè)、數(shù)字化改革等重點工作進展情況。

宣向東對蕭山區(qū)人社局今年以來圍繞就創(chuàng)量質(zhì)雙升、人才外聯(lián)內(nèi)聚、幸福社保構(gòu)建、和諧勞動護航、人社治理提標(biāo)、黨建先鋒引領(lǐng)的人社“六大工程”給予了充分肯定，認為成績突出、亮點醒目。同時，對明年工作聚焦“一個主題”、圍繞“三條主線”、推進“十項行動”的總體思路也給予了高度認可，認為思路清晰、落腳很實，特色鮮明。

宣向東強調(diào)，當(dāng)前正值年終歲尾，在前期工作取得成績的同時，更要充分認清蕭山區(qū)體量大、任務(wù)重的實際，下階段要做好三項工作：

01

要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神。通過學(xué)習(xí)，不斷提高政治站位，增強行動自覺，切實把思想和行動統(tǒng)一到以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，并轉(zhuǎn)化為工作的強大動力，貢獻人社力量。

02

要提升數(shù)字賦能。要進一步深化“安薪護航數(shù)智系統(tǒng)”、“網(wǎng)簽電子勞動合同”等多個應(yīng)用場景的拓展，加強應(yīng)用融合，保持蕭山人社數(shù)改工作的領(lǐng)先地位。

03

要穩(wěn)字當(dāng)頭，穩(wěn)中求進。歲末年終，各項工作進入攻堅期，要緊盯重點抓落實，扎實推進根治欠薪冬季攻堅行動，加強信訪維穩(wěn)工作，防止敏感性事件發(fā)生，收好尾、見成效。

會后，宣向東一行還參觀了新啟用的蕭山區(qū)干部人事檔案中心和數(shù)字化標(biāo)準(zhǔn)仲裁庭，對我局規(guī)范化建設(shè)水平給予高度評價。