夯實“腰部”力量 | 湘湖片舉行幼兒園中層管理人員培訓(xùn)活動
為提升湘湖片幼兒園中層管理人員的政治素養(yǎng)和管理水平,促進片區(qū)學(xué)前教育穩(wěn)步發(fā)展,5月7日下午,湘湖片幼兒園中層管理人員培訓(xùn)在西山幼兒園舉行。
湘湖教育指導(dǎo)中心委員、紀委書記丁水法、教導(dǎo)處副主任倪旭微參加活動,本次培訓(xùn)特邀蕭山區(qū)湘師實驗小學(xué)書記、校長李國芳,蕭山區(qū)城廂幼兒園園長高飛燕,蕭山區(qū)西山幼兒園園長丁燕麗為全體參訓(xùn)人員作專題講座。
丁水法對中層干部們提出了幾點希望。在這個學(xué)前教育大有可為的時代,他希望每個人都要朝向自己的目標努力前行,慢慢累積經(jīng)驗,著眼于教育發(fā)展的未來,踐行初心使命,為湘湖片學(xué)前教育添磚加瓦。
《在行動中成長,于難題中歷練》
李國芳通過案例和自身經(jīng)歷,幫助中層干部梳理成為一名中堅力量的三要素:價值導(dǎo)向,實現(xiàn)文化引領(lǐng);立足本職崗位,實施專業(yè)引領(lǐng);暢通人際關(guān)系,共創(chuàng)教育合力,根據(jù)發(fā)展規(guī)劃,有效激發(fā)內(nèi)驅(qū)力,為中層干部打開了管理新視角。
《中層的管理思維與藝術(shù)》
高飛燕對中層干部的角色認識與定位展開分享。她提出“三度”管理藝術(shù),從中層的管理思維與策略詳細分析,同時運用真實的管理案例,就如何打造學(xué)習(xí)型組織、如何教研向“實”處行等方面展開深入剖析,幫助大家成為一名有“高度”、講“效度”、顯“溫度”的中層干部。
《做有溫度的中層管理者》
丁燕麗分享了一所新建幼兒園定位發(fā)展之思考,以“3管+5帶+7抓”為抓手,從管自己、管權(quán)力、管文化3管談起;剖析干部要學(xué)會帶素養(yǎng)、帶野心、帶氣場、帶人心、帶責(zé)任;借助抓觀念、抓激勵、抓環(huán)境、抓溝通 、抓培訓(xùn)、抓用人、抓執(zhí)行7種方法,帶領(lǐng)西幼的隊伍繼續(xù)向前進。
幼兒園的環(huán)境不再僅僅是裝飾和美化的作用,更重要的是被作為一種鮮活的課程和教育的載體,成為幼兒學(xué)習(xí)的重要途徑之一。在西山幼兒園中層干部的帶領(lǐng)下,參訓(xùn)老師們參觀了園所環(huán)境,大片寬闊的幼兒活動場地、走廊充滿了幼兒的表達表征,體現(xiàn)著幼兒為本的理念。樓梯間一步一景,將特色活動充分進行展現(xiàn)。
大道至簡,行則將至。厚德載物,初心始成。湘湖片幼兒園中層干部將繼續(xù)學(xué)習(xí)優(yōu)秀管理經(jīng)驗,拓寬管理視野和思路,不斷增值、賦能自身影響力,繼續(xù)為推動幼教事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展凝聚蓬勃的奮進力量!