區(qū)人社局召開2023年全區(qū)人力社保系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)暨半年度工作推進(jìn)會(huì)

7月21日，區(qū)人社局召開2023年全區(qū)人力社保系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)暨半年度工作推進(jìn)會(huì)，回顧總結(jié)今年上半年的工作情況，客觀分析當(dāng)前工作形勢和存在不足，明確部署下半年主要任務(wù)。局系統(tǒng)全體中層以上干部參加會(huì)議，3位政協(xié)民主監(jiān)督員受邀出席。

會(huì)上，局黨委書記、局長何佳作《堅(jiān)持一流標(biāo)準(zhǔn)·鍛造一流作風(fēng)·干出一流業(yè)績》工作報(bào)告。會(huì)議強(qiáng)調(diào)，在回顧總結(jié)中，凝聚爭先信心。上半年來，全局上下認(rèn)真貫徹區(qū)委、區(qū)政府各項(xiàng)決策部署，真抓實(shí)干、奮力拼搏，各項(xiàng)工作取得可觀可感的成績。在對標(biāo)找差中，汲取爭先動(dòng)力。要樹立想爭先的主動(dòng)意識，工作中也應(yīng)當(dāng)時(shí)常停下來想一想、問一問?！傲鶈枴保簡栆粏柛墒聞蓬^足不足；問一問工作標(biāo)準(zhǔn)高不高；問一問攻堅(jiān)克難敢不敢；問一問創(chuàng)新勇氣強(qiáng)不強(qiáng)；問一問眼界思路寬不寬；問一問情懷格局大不大。要鍛造能爭先的過硬本領(lǐng)，做好人社工作，既要登高望遠(yuǎn)，也要千錘百煉。要有全局站位，要有發(fā)展眼光，要有精良業(yè)務(wù)，要有為民情懷。要夯實(shí)敢爭先的實(shí)干作風(fēng)，要堅(jiān)持錨定五年、謀準(zhǔn)三年、認(rèn)真干好每一年，腳踏實(shí)地、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)，努力把既定路徑舉措一件一件落地。要善協(xié)同，要強(qiáng)執(zhí)行，要不出事。在明晰目標(biāo)中，加快爭先步伐。要圍繞全年目標(biāo)任務(wù)，指標(biāo)爭進(jìn)位、工作創(chuàng)品牌、全域爭示范，確保各項(xiàng)工作在亞運(yùn)前全面提升、基本完成，亞運(yùn)后全面鞏固、高分交卷。

會(huì)上，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別部署了分管領(lǐng)域下階段重點(diǎn)工作。組織人事科、就業(yè)培訓(xùn)科、調(diào)解仲裁科、勞動(dòng)監(jiān)管科、社保中心、就業(yè)中心等6家科室（單位）作了交流發(fā)言。