為進一步搭建村社干部交流學習平臺，切實提升其政治素養(yǎng)、業(yè)務能力，展現蜀山年輕干部的精神風貌，11月28日上午，“青春飛young 誰與爭鋒”——蜀山街道村社年輕副職干部專場大比武活動如期而至。街道領導施海勇、施超、鐘樂君、陳春龍、徐斌、董國明、朱米華，四級調研員田野，相關村社聯村干部、村社書記、年輕干部等參加。街道黨工委委員徐斌主持。

在聽取選手們的精彩發(fā)言后，蜀山街道黨工委書記施海勇對各村社“80后”副職干部的工作能力和個人素質給予充分肯定。他表示，希望大家在比學趕超中，實現理論水平與實戰(zhàn)素養(yǎng)的雙提升。對于如何開展今后的工作，他要求：一要提高站位，以更高的站位，更廣的角度來分析問題。二要系統(tǒng)思考，要發(fā)揮好自身優(yōu)勢，形成自己的工作特色亮點。三要身體力行，要干在前、沖在前，挑起大梁，成為村社工作的中堅力量。

湘樂社區(qū)-許利珍

郡樂社區(qū)-張燦君

嚴家埭社區(qū)-嚴炯波

晨星社區(qū)-黃丹飛

郡樂社區(qū)-瞿春峰

朝陽社區(qū)-戴燕紅

品文社區(qū)-華憶潔

越章社區(qū)-王麗

知章村-黃月華

晨暉社區(qū)-王丹鳳

朝聞社區(qū)-厲雯

湘源社區(qū)-王祥峰

山水苑社區(qū)-蔡燕麗

山水苑社區(qū)-嚴春堅

14名“80后”村社副職干部以進入村社以來的“最滿意的一件事和最不滿意的一件事”為主題，結合自身崗位和村社實際，以飽滿的狀態(tài)、樸實的語言、鮮活的事例，暢談工作感受，分享工作心得，并就推進基層社會治理、未來鄉(xiāng)村（社區(qū)）建設、矛盾調處等工作提出了自己的思考?，F場氣氛熱烈，不時響起陣陣掌聲。

“多村社回遷安置小區(qū)要如何做好融合工作？”“對標村社換屆，社區(qū)當前最需要解決什么問題”“社區(qū)三源治理形勢嚴峻，你認為要如何破題”……評委們根據每個人的演講內容及分管工作提出實際問題，以現場問答的方式，考驗村社干部解決問題的能力，同時，對部分問題提出指導意見，幫助村社查漏補缺。

街道黨工委書記施海勇為一等獎獲獎選手頒獎

街道黨工委副書記、辦事處主任施超為二等獎獲獎選手頒獎

街道黨工委副書記鐘樂君為三等獎獲獎選手頒獎

近年來，蜀山街道始終把干部隊伍建設作為基層組織建設的重點與關鍵，通過專家授課、外出學習、掛職鍛煉、比武交流等形式，全力打造一支靠得住、拿得出、沖得上的村社干部隊伍。

下階段，街道將一如既往地重視村社干部的培養(yǎng)和選拔，搭建更多實踐平臺，打好“選育練用”組合拳，全方位提升村社干部履職能力，為蜀山高質量發(fā)展提供堅實支撐。