1月12日和13日,區(qū)殘聯(lián)黨組成員、副理事長俞校明和孟夢分別帶隊將新錄用的10名鎮(zhèn)(街道)殘疾人工作專職委員全部送到相關(guān)鎮(zhèn)(街道)報到。至此,我區(qū)22個鎮(zhèn)(街道)、經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)和紅山農(nóng)場殘疾人工作專職委員由25名擴充到35名,其中17名專職委員薪酬達到社工待遇標準,我區(qū)鎮(zhèn)(街道)殘疾人工作專職委員隊伍實現(xiàn)了量和質(zhì)的突破,翻開了新的篇章。
2020年,區(qū)殘聯(lián)以群團改革為契機,聯(lián)合區(qū)人社局、區(qū)民政局、區(qū)財政局出臺加強鎮(zhèn)(街道)殘疾人工作專職委員隊伍建設(shè)政策,對轄區(qū)內(nèi)持證殘疾人數(shù)達到1500以上的鎮(zhèn)(街道)均增加1名專職委員,且新老專職委員待遇的提高實行“老人老辦法、新人新辦法”!靶氯恕蓖ㄟ^公開招聘程序進行招考錄用,“老人”通過考試+考核的形式分三年錄用,且錄用率控制在70%左右,未錄用人員第四年全部空出崗位進行公開招聘。
近期,區(qū)殘聯(lián)還將出臺鎮(zhèn)(街道)殘疾人工作專職委員的人員管理辦法,加強對專職委員的培訓(xùn)、考核、交流等日常管理,并組織全區(qū)基層殘疾人工作者進行政策解讀和實際操作的線上培訓(xùn),從而提升我區(qū)基層殘疾人工作者的綜合服務(wù)能力。