“讀完了員工家屬們的安全寄語,讓我的安全責任觀有了新的理解,在做好自身安全工作的同時,更應該時刻保障身邊同事的安全。”4月13日,在國網(wǎng)杭州市蕭山區(qū)供電公司瓜瀝供電所,員工黃小棟和同事站在安全文化墻前,閱讀完安全家書,談起對安全的感悟。
在瓜瀝供電所,只要說起安全工作,責任是掛在員工們嘴上最多的一個詞!肮╇娝\維著電網(wǎng)的最末端,設備多、分布廣,安全生產(chǎn)直接關系著供電的可靠,因此每位員工都以‘五個責任’來要求自己。”瓜瀝供電所安全員洪飛說道。
洪飛口中的“五個責任”,就是蕭山區(qū)供電公司在瓜瀝供電所重點實施的“五責”理念,即人人有責、人人詮責、人人盡責,人人擔責和人人問責。該所從責任人入手,開辟誰主管,誰負責,誰組織,誰負責,誰實施,誰負責的“責任田”,讓人人有責。以親情為紐帶,開展親情照片、親身體會、親人寄語、安全家書的征集,形成人人詮責的氛圍。并幫助員工建立對社會、企業(yè)、家庭以及對自身的責任意識,落實責任行為,做到人人盡責。同時,該所推進人人擔責,要求員工管業(yè)務必須管安全,開展生產(chǎn)計劃剛性管理,實施現(xiàn)場標準化作業(yè)和安全性評價。在此基礎上,該所細化問責機制,通過安全大檢查、3G視頻、現(xiàn)場稽查、零容忍考核等方式,落實人人問責,實現(xiàn)責任閉環(huán)管理。
“推動‘五責’入心,使班組的安全重點更突出、更有效,達到了對危險源點的動態(tài)控制,形成了全員、全方位、全過程的監(jiān)督防護網(wǎng)絡,豐富了安全風險管控的手段,進一步夯實了班組安全生產(chǎn)基礎!惫蠟r供電所負責人壽冀超說道。