青春，逐夢(mèng)而行——城廂幼兒園中層干部、中層助理崗位競(jìng)聘活動(dòng)

為加強(qiáng)幼兒園中層干部隊(duì)伍建設(shè)，儲(chǔ)備管理后備資源庫，優(yōu)化團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)，促進(jìn)教師梯隊(duì)全面、協(xié)調(diào)發(fā)展，依據(jù)《蕭山區(qū)城廂幼兒園中層干部、中層助理競(jìng)選方案》，蕭山區(qū)城廂幼兒園于2024年8月17日上午舉行了中層干部、中層助理崗位競(jìng)聘活動(dòng)，本次活動(dòng)由副園長(zhǎng)徐卓卿主持。

1、暖心相送 前程似錦

活動(dòng)伊始，全體教師首先歡送朱玲燕園長(zhǎng)和王鴻燕副園長(zhǎng)前往綠都南秀幼兒園和機(jī)關(guān)幼兒園履新。四位教師作代表發(fā)言，祝福兩位老師在新的崗位順心如意，再創(chuàng)新輝煌。兩位園長(zhǎng)回憶過往在城幼成長(zhǎng)的點(diǎn)滴，訴說離別的不舍，高飛燕園長(zhǎng)代表全體教師送上愛的花束，感謝兩位老師為城幼做出的努力和貢獻(xiàn)，也祝愿她們的未來更加美好！

2、競(jìng)聘演講 自信展示

為確保此次競(jìng)崗順利進(jìn)行，幼兒園特別成立了中層干部競(jìng)崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，擬定競(jìng)聘方案，共設(shè)中層正職崗位1名，中層副職崗位3名，中層助理崗位若干名，并提前在全體教職工中進(jìn)行了宣傳，動(dòng)員老師們把握機(jī)會(huì)，敢于擔(dān)責(zé)，主動(dòng)追求更長(zhǎng)足的進(jìn)步和更廣闊的舞臺(tái)，主動(dòng)參與到競(jìng)爭(zhēng)中去。經(jīng)教師自愿申報(bào)，在資格審查的基礎(chǔ)上，集團(tuán)內(nèi)7位教師參與競(jìng)崗演講。

競(jìng)聘過程中，老師們各展其才、各抒己見，總結(jié)工作經(jīng)歷，展現(xiàn)自身優(yōu)勢(shì)。通過對(duì)競(jìng)聘崗位優(yōu)勢(shì)、崗位理解、任職設(shè)想等方面，綜合性立體化的進(jìn)行了自我分析和自我推薦。

3、民主測(cè)評(píng) 砥礪前行

競(jìng)崗演講結(jié)束后，全體參會(huì)人員從德、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)，大家本著“公開、公平、公正”的原則，衡量競(jìng)崗人員表現(xiàn)，紛紛投下了自己寶貴的一票。

4、揚(yáng)帆起航 未來可期

最后，高飛燕園長(zhǎng)對(duì)本次競(jìng)崗活動(dòng)作小結(jié)：

1、為挑戰(zhàn)自我的精神點(diǎn)贊

高園首先為敢于接受挑戰(zhàn)、敢于迎接未知的每一位競(jìng)聘者點(diǎn)贊，充分肯定他們過去用心付出潛心鉆研所積淀的勇氣與力量，肯定他們對(duì)這次競(jìng)聘的用心準(zhǔn)備與精彩展示，更對(duì)他們堅(jiān)定方向、勇于擔(dān)當(dāng)、搶抓機(jī)遇、積極上進(jìn)的精神給予了充分的肯定。新生力量的加入，為幼兒園的發(fā)展注入了新的活力，希望參與此次競(jìng)聘老師，無論競(jìng)聘是否成功，都能繼續(xù)腳踏實(shí)地，堅(jiān)定不移地向上成長(zhǎng)。

2、為以身作則的榜樣喝彩

作為干部成長(zhǎng)的搖籃，一批又一批優(yōu)秀的城幼人從這里出發(fā)，走向新征程。這是時(shí)代賦予的機(jī)遇，是城幼底蘊(yùn)給予的滋養(yǎng)，也是老師們自己努力的結(jié)果。希望年輕教師們能夠向身邊優(yōu)秀的伙伴學(xué)習(xí)，將優(yōu)秀一代一代傳承下去，將榜樣的力量?jī)?nèi)化于心，外化于行，希望每一位城幼人能夠不斷朝向優(yōu)秀，不斷成為更好的自己。

3、為朝氣蓬勃的力量鼓勁

在肯定此次參與競(jìng)聘老師的同時(shí)，高園也對(duì)在場(chǎng)的每一位教師提出了期望。希望每一位行走在幼教路上的老師，能夠主動(dòng)將個(gè)人成長(zhǎng)融入幼兒園的發(fā)展之中，以每一個(gè)人的優(yōu)秀，去成就城幼的新高度。也希望在今后的競(jìng)聘活動(dòng)中，看到更多年輕教師的身影，感受到更多朝氣向陽的力量。

4、為城幼集團(tuán)的發(fā)展創(chuàng)新

最后，高園更是將集團(tuán)化管理的理念與老師們共享，新學(xué)期，將創(chuàng)新集團(tuán)化管理模式，打通總園與分園間的藩籬，拉近總園與分園間的距離，加強(qiáng)園區(qū)內(nèi)教師流通，為年輕教師成長(zhǎng)鋪路架橋。

通過此次競(jìng)聘活動(dòng)，城廂幼兒園的每一位教師，都將繼續(xù)懷揣更美好的夢(mèng)想，邁著更堅(jiān)定的步伐，朝著共同期許的遠(yuǎn)景，以更足的干勁、更大的力度、更高的標(biāo)準(zhǔn)和更實(shí)的舉措，奮力譜寫城幼新篇章！