區(qū)人社局成功處置一起集體勞動爭議案件

近日，區(qū)人社局成功處置了某集團(tuán)公司涉317名職工集體勞動爭議案件。

該案涉及該公司下屬多家企業(yè)，涉案人員眾多、金額巨大。區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會在獲悉該案基本情況后，高度重視，積極參與多部門聯(lián)動會議10余次，主動分析研判風(fēng)險隱患、研究部署處置方案，力爭矛盾緩解“不激化”。在形成初步調(diào)解方案后，開啟“一站式”快速處置綠色通道，派遣專門仲裁員前往屬地當(dāng)場指導(dǎo)，依托浙江省勞動人事爭議調(diào)解仲裁線上平臺，引導(dǎo)勞動者通過線上平臺申請網(wǎng)絡(luò)仲裁，實現(xiàn)當(dāng)場申請、當(dāng)場調(diào)解、當(dāng)場結(jié)案，大大縮短了勞動者的維權(quán)成本，切實保障了雙方合法權(quán)益，有效維護(hù)了疫情影響下我區(qū)社會安全穩(wěn)定。

該案是區(qū)勞動人事爭議調(diào)解委員會深化“互聯(lián)網(wǎng)+調(diào)解仲裁”工作的一個縮影。2020年以來，區(qū)仲裁委創(chuàng)新調(diào)解仲裁工作模式，部門聯(lián)動形成合力、線上線下同時發(fā)力，努力實現(xiàn)勞動仲裁“被動服務(wù)”向“主動服務(wù)、就近服務(wù)、就地服務(wù)”跨越。據(jù)區(qū)人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，截至目前，已聯(lián)合鎮(zhèn)街處置金馬飯店、東方文化園、博世達(dá)織物涂層等多家企業(yè)的群體性案件。