雙招雙引 打造高質(zhì)量發(fā)展新生態(tài)

更新時(shí)間：2021年1月11日 15:31    內(nèi)容來源：蕭山網(wǎng)-蕭山日?qǐng)?bào)   

　　招商引資、招才引智，是實(shí)現(xiàn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換最重要的利器。去年，蕭山把“雙招雙引”作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“頭號(hào)”工程，堅(jiān)持招商與招才并舉、引資和引智并重、育新和提舊并行，全力打造高質(zhì)量發(fā)展新生態(tài)，為實(shí)現(xiàn)趕超跨越提供強(qiáng)有力的支撐和保障。

　　聚力優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目

　　談及蕭山“5213”計(jì)劃，東北人李日燮將其比作結(jié)緣蕭山的“紅娘”：“若是沒有它，我從沒想過來蕭山創(chuàng)業(yè)。”

　　李日燮是吉林延邊人，他所創(chuàng)立的杭州宏深科技有限公司，主要研究三維數(shù)字化及檢測。去年，他的一個(gè)項(xiàng)目“三維掃描在線監(jiān)測解決方案產(chǎn)品化”，被蕭山相中，列入了“5213”計(jì)劃，得到了包括資金在內(nèi)的多項(xiàng)扶持。李日燮和他的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)也成為了“新蕭山人”。

　　近年來，蕭山大力實(shí)施“5213”引才計(jì)劃，以項(xiàng)目引人才，以人才興產(chǎn)業(yè)，取得了顯著成效。去年，通過新一輪“5213”，征集高層次人才項(xiàng)目425個(gè)，列入扶持項(xiàng)目192個(gè)，引進(jìn)海外留學(xué)人員來蕭創(chuàng)業(yè)89人。

　　項(xiàng)目和人才密不可分，是創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的兩翼，這種緊密的聯(lián)系落到大項(xiàng)目上，則顯得更為明顯。

　　去年，蕭山新引進(jìn)新了一批行業(yè)巨頭項(xiàng)目，如總投資30億元的全球電子信息龍頭企業(yè)紫光集團(tuán)新型基礎(chǔ)設(shè)施制造基地項(xiàng)目、總投資3億美元的世界500強(qiáng)賽默飛—健新原力CDMO項(xiàng)目和總投資1.5億美元的世界500強(qiáng)采埃孚電驅(qū)動(dòng)車輛關(guān)鍵零部件項(xiàng)目等等。這些引領(lǐng)性、創(chuàng)新型大項(xiàng)目，將引來更為頂尖的技術(shù)人才、管理人才，并吸引產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)，形成更大的產(chǎn)業(yè)集群和人才集聚，為蕭山經(jīng)濟(jì)注入更強(qiáng)勁的動(dòng)力。

　　借力創(chuàng)新平臺(tái)

　　今年7月，浙江大學(xué)杭州國際科創(chuàng)中心啟動(dòng)區(qū)塊和一期工程同步開園開工。

　　作為省市區(qū)校共建的重大創(chuàng)新平臺(tái)，短短半年多時(shí)間，科創(chuàng)中心就給蕭山帶來了喜人變化：寬禁帶半導(dǎo)體材料與器件平臺(tái)等多個(gè)科研平臺(tái)已完成相關(guān)論證，即將進(jìn)入實(shí)體化運(yùn)作；浙江大學(xué)微納電子學(xué)院整體遷入科創(chuàng)中心啟動(dòng)區(qū)塊，第一批2020級(jí)碩士、博士研究生已入學(xué)，并全職引進(jìn)國內(nèi)著名集成電路專家、中國工程院院士吳漢明擔(dān)任學(xué)院院長。

　　產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目和高端人才“魚貫而入”，這樣的景象在蕭山并不少見。近年來，蕭山深入實(shí)施“名校名院名所”工程，加快推進(jìn)重點(diǎn)創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)，引進(jìn)了一批重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈項(xiàng)目，集聚了一批高精尖人才，夯實(shí)了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展氛圍。例如，北大信研院、浙大研究院、巴頓研究院等創(chuàng)新平臺(tái)，已匯聚全球高層次人才1000余人，孵化了多個(gè)創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。

　　更讓人欣喜的是，這股創(chuàng)新力量正向蕭山傳統(tǒng)制造企業(yè)蔓延、滲透。北大信研院作為一個(gè)高能級(jí)信息技術(shù)服務(wù)平臺(tái)，已與大圣達(dá)、杭蕭鋼構(gòu)、錢江電氣等10家行業(yè)龍頭企業(yè)共建聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室，形成了“研發(fā)創(chuàng)新+聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室+智能制造”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局，為傳統(tǒng)項(xiàng)目培育了人才，注入了新動(dòng)能。

　　全力提升服務(wù)

　　當(dāng)下，區(qū)域間招才引智、招商引資競爭已經(jīng)進(jìn)入白熱化程度，拼政策、拼資金，不如拼誠意、拼服務(wù)。近年來，在“雙招雙引”背景下，聚焦全鏈條的項(xiàng)目和人才服務(wù)體系，正在蕭山加速形成。

　　紫光集團(tuán)新型基礎(chǔ)設(shè)施制造基地項(xiàng)目，跑出了蕭山項(xiàng)目落地“新速度”：去年6月簽約，8月注冊(cè)成立云尖信息技術(shù)有限公司，年底已實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入5000萬元，達(dá)到工業(yè)規(guī)模企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，今年預(yù)估產(chǎn)值2個(gè)億。這背后離不開平臺(tái)、部門、鎮(zhèn)街的合力服務(wù)，通過倒排工期、制定計(jì)劃、掛圖作戰(zhàn)，加快推進(jìn)項(xiàng)目前期審批工作，實(shí)現(xiàn)了項(xiàng)目順利建設(shè)和開工。

　　人才是發(fā)展的源動(dòng)力。創(chuàng)客陳泠希十分欣賞蕭山對(duì)人才無微不至的關(guān)照。他說：“連我公司的實(shí)習(xí)生都能享受補(bǔ)貼。”原來，近年來，蕭山針對(duì)院士專家、高層次人才、人才安居出臺(tái)了多項(xiàng)新政，向人才拋出了誘人的“橄欖枝”。

　　在人才服務(wù)鏈條打造上，蕭山堅(jiān)持“最多跑一次”改革導(dǎo)向，啟用區(qū)級(jí)人才服務(wù)中心，整合59項(xiàng)服務(wù)職能一窗式受理、一站式服務(wù)、一件事聯(lián)辦，推動(dòng)人才服務(wù)事項(xiàng)和服務(wù)資源歸集，最大限度讓人才辦事享受“零次跑”；推進(jìn)華媒數(shù)創(chuàng)園等人才租賃房改建工程，新分配房源851套，幫助解決人才安居、子女入學(xué)、醫(yī)療保障等“關(guān)鍵小事”。

　　政策優(yōu)厚、辦事方便、生活便利，這樣的服務(wù)贏得了不少人才的“芳心”。據(jù)統(tǒng)計(jì)，去年我區(qū)共引進(jìn)專家院士10名，市級(jí)以上領(lǐng)軍人才34人，應(yīng)屆大學(xué)生1.3萬余人，人才引育數(shù)量呈現(xiàn)持續(xù)增長勢頭。

作者：  編輯：邱璐