減負|未來產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的小微企業(yè)，最高可獲得500萬元的貼息貸款！
更新時間：2018年10月9日 14:16 內(nèi)容來源：杭州市投資促進局
杭州一直是備受就業(yè)創(chuàng)業(yè)者青睞的地方。近幾年來，尤其是人才的就業(yè)質(zhì)量不斷提高。
隨著杭州深入實施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略，國內(nèi)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整深入推進，以互聯(lián)網(wǎng)+、人工智能、大數(shù)據(jù)等為代表的新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革孕育興起，經(jīng)濟發(fā)展內(nèi)在動力不斷增強，新舊動能有序轉(zhuǎn)換，就業(yè)空間不斷拓展，新就業(yè)形態(tài)層出不窮，涌現(xiàn)出更多更高質(zhì)量的就業(yè)機會。
今年上半年杭州人才凈流入率13.6，居全國第一。1-8月，全市新建大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)1139家，帶動就業(yè)4865人；城鎮(zhèn)新增就業(yè)中就業(yè)相對穩(wěn)定、質(zhì)量相對較高的用人單位吸納就業(yè)占比達66.30%，初次創(chuàng)業(yè)人員占比達12.7%。
為了更充分地助推就業(yè)創(chuàng)業(yè)，杭州發(fā)布了《杭州市人民政府關(guān)于做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》，并將于2018年10月1日起正式實施，必將進一步推動對人才的吸引和就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。
政策項目新增加
高校畢業(yè)生到養(yǎng)老、家政服務(wù)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)就業(yè)補貼
在校大學(xué)生和畢業(yè)5年以內(nèi)的高校畢業(yè)生在市區(qū)初次創(chuàng)辦養(yǎng)老、家政服務(wù)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)，并擔(dān)任法定代表人或主要負責(zé)人的，經(jīng)認(rèn)定，可給予企業(yè)連續(xù)3年的創(chuàng)業(yè)補貼，補貼標(biāo)準(zhǔn)為第一年5萬元、第二年3萬元、第三年2萬元，補貼期限不超過3年；
畢業(yè)5年以內(nèi)的高校畢業(yè)生到經(jīng)認(rèn)定的養(yǎng)老、家政服務(wù)和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)就業(yè)，簽訂1年及以上勞動合同并依法繳納社會保險費的，在勞動合同期限內(nèi)給予每年1萬元的就業(yè)補貼，補貼期限不超過3年。
大學(xué)生見習(xí)訓(xùn)練
針對杭州大學(xué)生創(chuàng)業(yè)過程中普遍缺少創(chuàng)業(yè)實踐經(jīng)驗的現(xiàn)狀，新政在現(xiàn)行大學(xué)生見習(xí)政策基礎(chǔ)上，鼓勵在杭注冊的獨立企業(yè)法人向在校大學(xué)生及畢業(yè)5年以內(nèi)高校畢業(yè)生提供創(chuàng)業(yè)實踐服務(wù)。
新政要求，認(rèn)定一批大學(xué)生創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地。鼓勵大學(xué)生開展3－６個月，最長不超過9個月的創(chuàng)業(yè)見習(xí)訓(xùn)練。見習(xí)期間，見習(xí)基地每月按不低于市區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)向見習(xí)學(xué)員支付見習(xí)訓(xùn)練生活費，見習(xí)結(jié)束后，按規(guī)定可申請市區(qū)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)70%的見習(xí)學(xué)員生活補貼和每半年50元的綜合商業(yè)保險補貼，并可根據(jù)見習(xí)人數(shù)按每人每月400元的標(biāo)準(zhǔn)申請訓(xùn)練費補貼。對創(chuàng)業(yè)見習(xí)項目孵化成功的，給予創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地每個項目最高不超過5萬元的補助。
對象范圍新拓展
新政突出扶持高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，將高校畢業(yè)生相關(guān)政策對象范圍進行了拓展：
一是靈活就業(yè)補貼對象范圍由畢業(yè)年度離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生擴大至畢業(yè)2年以內(nèi)的高校畢業(yè)生；
二是小微企業(yè)招用高校畢業(yè)生就業(yè)補貼擴大調(diào)整為高校畢業(yè)生到中小微企業(yè)就業(yè)補貼，補貼對象擴大調(diào)整為畢業(yè)2年以內(nèi)的高校畢業(yè)生；
三是對口支援（幫扶）地區(qū)生源大學(xué)生可參照市區(qū)生源大學(xué)生享受見習(xí)訓(xùn)練補貼政策；
四是求職創(chuàng)業(yè)補貼對象范圍擴展到貧困殘疾人家庭、建檔立卡貧困家庭的高校畢業(yè)生；
五是申辦《浙江省海外高層次人才居住證》對象范圍擴大到浙江戶籍留學(xué)人才，允許引進人才先辦居住證再創(chuàng)業(yè)，并為其提供創(chuàng)業(yè)投資、落戶、簽證、子女入學(xué)等便利服務(wù)。
新政還將大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師擴大調(diào)整為創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師，放寬導(dǎo)師的指導(dǎo)對象范圍。對經(jīng)人力社保部門統(tǒng)一安排與重點人群創(chuàng)業(yè)者或重點人群創(chuàng)業(yè)團隊結(jié)對開展創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)的導(dǎo)師，可按每名重點人群創(chuàng)業(yè)者（每個重點人群創(chuàng)業(yè)團隊）2000元的標(biāo)準(zhǔn)享受綜合性補貼，指導(dǎo)重點人群創(chuàng)業(yè)者或重點人群創(chuàng)業(yè)團隊在市區(qū)領(lǐng)取營業(yè)證照且穩(wěn)定經(jīng)營12個月（含）以上的，可享受8000元的補貼；導(dǎo)師參加由人力社保部門組織的就業(yè)創(chuàng)業(yè)主題宣講、咨詢、賽事評審等專項服務(wù)活動的，可按每次1000元的標(biāo)準(zhǔn)享受補貼。
推行新型學(xué)徒制，把企業(yè)新招用和新轉(zhuǎn)崗人員納入學(xué)徒范圍，通過校企合作，廣泛開展技能培訓(xùn)，并給予企業(yè)培訓(xùn)補貼，補貼金額按企業(yè)支付給培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn)費用的60%確定，每人每年最高不超過6000元，補貼期限最長不超過2年。
補貼標(biāo)準(zhǔn)新提高
高校畢業(yè)生方面
新政提高了見習(xí)訓(xùn)練補貼標(biāo)準(zhǔn)，將非專業(yè)技術(shù)類崗位見習(xí)訓(xùn)練費補貼標(biāo)準(zhǔn)從每人每月150元調(diào)整為與專業(yè)技術(shù)類一致，即每人每月400元；
將見習(xí)訓(xùn)練補貼中的招用補貼和留用補貼合并調(diào)整為招用補貼，原招用補貼一次性600元/人和原留用補貼一次性1000元/人統(tǒng)一提高為一次性1500元/人。
此外，還把求職創(chuàng)業(yè)補貼的補貼標(biāo)準(zhǔn)提高到一次性3000元/人。
創(chuàng)業(yè)方面
一是對從事未來產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域（人工智能、虛擬現(xiàn)實、區(qū)塊鏈、量子計算、增材制造、商用航空航天、生物技術(shù)和生命科學(xué)七大重點前沿領(lǐng)域）的創(chuàng)業(yè)者，貼息貸款的本金最高不超過50萬元；
二是對未來產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的小微企業(yè)，給予創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息，貼息貸款的本金最高不超過500萬元；
三是對入駐經(jīng)各級人力社保部門認(rèn)定的創(chuàng)業(yè)孵化基地的小微企業(yè)，申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款且符合條件的，給予全額貼息；
四是對經(jīng)認(rèn)定的創(chuàng)業(yè)孵化示范基地和創(chuàng)業(yè)孵化示范企業(yè)提供孵化服務(wù)的，可按實際成效給予創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)補貼，其中每成功孵化1家未來產(chǎn)業(yè)經(jīng)營實體可享受的孵化服務(wù)補貼由2000元提高至5000元。
五是將小微創(chuàng)業(yè)園名稱更名為創(chuàng)業(yè)陪跑空間，在校大學(xué)生和畢業(yè)5年以內(nèi)的高校畢業(yè)生等重點群體創(chuàng)辦經(jīng)營實體入駐創(chuàng)業(yè)陪跑空間的，將3年內(nèi)可享受50平方米以內(nèi)，最高為3元/平方米?天，第1年、第2年、第3年分別給予100%、70%、30%的標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整到3年按原標(biāo)準(zhǔn)給予全額補貼。
按照國務(wù)院、省政府文件要求，在全國率先建立了就業(yè)工作綜合性評價指標(biāo)體系——就業(yè)創(chuàng)業(yè)指數(shù)，并將其列入對區(qū)、縣（市）政府領(lǐng)導(dǎo)班子工作實績考核，利用考核指揮棒推動各地區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作平衡發(fā)展。
今年，杭州還通過人大票決，將城鎮(zhèn)新增就業(yè)、失業(yè)人員再就業(yè)和高校畢業(yè)生就業(yè)情況納入2018年十大民生實事項目，市領(lǐng)導(dǎo)多次對就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作開展了調(diào)研督查。
作者： 編輯：邱璐